为适应我区经济社会发展需要,保障全区人民群众身体健康,根据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《河南省事业单位公开招聘工作规程》及省委组织
2022-07-05
为完善事业单位选人用人机制,加强我区人才队伍建设,根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)、《
2022-07-04
根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)、《漯河市机关事业单位补充人员管理办法》(漯编〔2014〕51号)等有关规
2022-07-01
按照2022年中国河南招才引智创新发展大会要求,根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号),结合我县事业单位
2022-07-01
按照2022年中国河南招才引智创新发展大会要求,根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号),结合我县事业单位
2022-07-01
为满足市直医疗卫生事业单位用人需求,优化市直医疗卫生事业单位人才队伍结构,促进高校毕业生就业,为健康鹤壁建设提供人才支撑,根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(
2022-06-29
为进一步优化我县事业单位人才队伍结构,促进我县经济社会高质量发展,积极推进乡村振兴战略,按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《河南省事业单位公开招聘工作规程》及
2022-06-29
为优化事业单位人员结构,按照《事业单位人事管理条例》有关规定,结合我市市直事业单位用人需求,经市委、市政府同意,决定面向社会公开招聘工作人员。现制定公告如下: 一、
2022-06-27
根据中国河南招才引智创新发展大会办公室工作安排,依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《河南省事业单位公开招聘工作规程》、经信阳市人力资源和社会保障局核准,信阳市
2022-06-24
为贯彻落实人才强市战略,扎实推进万名学子回归工程,进一步优化营商环境,促进高校毕业生高质量就业,帮助我市优质企事业单位有效引进高层次急需紧缺型人才,广纳天下英才,
2022-06-23
根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》和《关于汇聚一流创新人才加快建设人才强省的若干措施》,结合工作实际,中共河南省委网络安全和信息化委员会办公室(以下简称河南省
2022-06-22
根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部〔2005〕6号令)、省委组织部、省人社厅《关于印发河南省事业单位公开招聘工作规程的通
2022-06-22
依据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号
2022-06-22
2022年新乡获嘉县事业单位公开招聘工作人员
2022-06-22
为加大高层次人才引进力度,进一步优化我局局属事业单位人才队伍结构,依据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(
2022-06-20
按照《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)和《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)的程序和要求,经县政府研究,决定面向社会公开招聘事业单位工作
2022-06-18
为了切实做好新乡市市直部分事业单位2022年公开招聘工作,满足市直事业单位用人需求,依据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员
2022-06-18
根据新密市应急管理工作需要和编制、岗位空缺情况,为确保我市应急管理、应急救援、防汛救灾减灾等相关工作正常顺利开展,经新密市委市政府批准,决定面向社会公开招聘工作人
2022-06-15
栾川因传说远古时期鸾鸟群栖于此而得名,地处豫西伏牛山腹地,位于洛阳、南阳、三门峡3市交界处。栾川是生态资源大县。森林覆盖率、绿化率均居河南省第一位,环境空气优良天数
2022-06-15
为满足平原示范区用人需求,根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)等政策规定和要求,现将平原示范区2022年公开招聘事业单位工作人员有关事项公告如下:
2022-06-15
根据工作需要,经开封市人力资源和社会保障局审核、开封市祥符区事业单位公开招聘工作领导小组同意,开封市祥符区事业单位面向社会公开招聘118名工作人员。现公告如下: 一、招
2022-06-13
为加强我区人才队伍建设,提高干部队伍整体素质,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部2005年第6号令)、《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)
2022-06-09
为深入推进人才强县发展战略,储备培养一批支撑县域经济社会高质量发展的高层次人才,为伊川经济社会高质量发展提供强有力的人才和智力支撑,经研究决定,面向社会公开引进研
2022-06-09
为全面落实人才发展规划,加强高层次人才储备,不断优化人才队伍结构,同时大力支持鼓励人才下乡促进乡村振兴工作,结合我区经济社会发展需要,决定面向社会公开引进高层次人
2022-06-08
为加强人才队伍建设,优化干部结构,储备党政机关人才,根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和《中共河南省委组织部 河南省人力资源和社会保障厅关于
2022-06-08
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