赋能管理智慧 赢在执行能力——南阳市新野县实验中学开展“提高领导团队执行力”培训会
云天收夏色,木叶动秋声。盛夏已阑,学履不停。为了进一步提升学校中层干部的领导素养和执行力,助推学校教育教学工作向着高层次发展,8月21日,实验中学开展“提高领导团队执行力”培训会。校领导班子成员、全体中层领导参加了本次培训会。
八年级级部负责人邹山华分享了文章《善待你所在的单位》,启发与会人员要与同事们和谐相处,要对工作充满热忱,要积极参与学校事务,要关心和照顾同事们的需求。七年级级部负责人张瑞范对加强党纪、政纪学习,提高政治站位,教师违纪违规处理办法,廉洁从教等方面进行了深入细致的解读。九年级级部负责人史展翼着重强调了教学管理的各个方面。如量化考评办法、教学管理六项常规、培养学生综合素养、教研工作开展等情况。
政教处负责人张国勇多年来主抓校园安全工作,本次培训会,他再次对领导值班制度、寝室管理制度、校园安全管理等各个方面进行了细化分工,明确岗位职责。
袁玉朝副校长说:“实验中学领导班子是一个团结、和谐、勤劳、向上的集体。同志们时时处处以身作则,带头争先,工作热情高,工作思路新。所以才有了实验如今辉煌的成就,新的学年希望各班子成员继续发扬实验精神,团结协作,相互支持,树立全局意识和集体意识,力求再上新台阶。
杨新伟校长对本次培训会进行了总结讲话。首先,杨校长对各位负责人的培训内容进行了梳理,强调了各项工作中应该特别注意的方面,也提出了今后工作的提升点和着力点。 接着,杨校长指出实验中学领导团队应具备的六项核心素质:优秀的品质、团结的意识、负责的态度、精湛的业务、进取的精神、执行的力量。特别强调各位领导班子成员要多学习,多思考,如何将“执行力”落实在平时的各项工作中。最后,杨校长对开学前的各项工作进行安排部署。
“知不足而奋进,望远山而力行”。此次培训,给领导团队管理实践提供了方向,也明确了未来工作的方法。相信,各位中层干部定能以此次培训为契机,学以致用,不断创新,做有担当,有格局,有执行力的教师,带领实验中学全体教师团结拼搏,为实验中学的发展续写新篇章!
(通讯员 田培云 供稿)