郑州知己网络科技有限公司-2022校招
河南师范大学就业创业信息网
2021-12-16 15:02:43
公司简介:
知己科技集团于2011年7月成立,是一家面向全球化的新媒体社交平台,旗下业务覆盖社交、直播、短视频等领域。集团的核心战略是专注“全球化”,坚定不移地展开全球化战略,加速海外布局,扩大国际影响力。
集团总部位于省会郑州,在境内外设有多个分支机构,5家国内公司(郑州、北京、厦门、青岛、长沙),5家海外公司(越南胡志明、越南河内、菲律宾一司及二司、加拿大),员工总数超过500人。2022年会相继开拓美国、澳大利亚、巴西、埃及等海外公司。
我们旨在通过不断打磨自身的技术优势,使知己科技成为世界领先的新媒体社交平台公司,成为一个中国互联网界极具特色的全球化企业。
招聘职位(管培生20名):
岗位 | 岗位职责 | 任职要求 | 目标专业 | 学历要求 | 工作地点 |
招聘 人数 |
薪资区间 |
管培生(总) |
1、在公司工作实行内部轮岗; 2、运营中心、市场中心等中心的岗位定岗锻炼和培养; 3、每月完成公司任务要求,由领导层统一培养员工的管理能力; 4、目标:1-2年培养为核心管理人员或者分公司合伙人 |
1、2022届重点本科院校应届毕业生。 2、英语可作为工作语言, 2、具有丰富的社会实践经验,具有社团、学生会或班级管理工作经验者优先。 3、具备良好的沟通能力,善于团队合作,优秀的学习能力和管理潜力。 |
英语、俄语等外语专业、工商管理、市场营销、电子商务、等相关专业 | 本科及以上 | 郑州 | 20 | 6000-8000 |
海外商务 运营 |
1、负责海外合作资源拓展、发展合作伙伴、区域经销商、主播公会、KOC/KOL网红合作; 2、对接合作资源,为对方提供业务宣讲、产品培训、运营指导、财务结算等相关工作; 3、及时跟进解决合作方的问题,优化调整合作方式,建立以互信互利为基础的合作关系。 |
1、本科学历,英语可作为工作语言,其他语种可根据对应发展选择录用; 2、善于学习,表达能力强,可以很快掌握商务沟通技巧; 3、为人正直开朗,具备较强的学习能力及良好的职业素养,敢于接受挑战,勇于突破; 4、具备强烈的责任心,进取心及重视团队合作精神; 5、有国外实习工作经验优先 |
英语、俄语、日语、韩语、阿拉伯语、工商管理、市场营销、电子商务、等专业 | 本科及以上 | 郑州 | 10 | 6000-8000 |
内容 运营 |
1、负责直播、社交、短视频方向主播及内容运营; 2、根据平台内容需要,优化内容板块,培养优质内容主播; 3、监控主播内容,通过推荐、降权等方式,调优展示推荐位内容。 |
1、本科学历,英语可作为工作语言,其他语种可根据对应发展选择录用; 2、善于学习,表达能力强,可以很快掌握商务沟通技巧; 3、为人正直开朗,具备较强的学习能力及良好的职业素养,敢于接受挑战,勇于突破; 4、具备强烈的责任心,进取心及重视团队合作精神; 5、有国外实习工作经验优先。 |
对互联网娱乐感兴趣者专业不限 | 本科及以上 | 郑州 | 3 | 6000-8000 |
活动运营 |
1、根据用户转化的不同场景和方式,设计匹配的运营活动,促进用户转化。 2、针对不同付费层级用户,设计符合用户层级消费方式的活动。 3、活动形式:内容型、充值型、消费型、活跃型。 4、通过数据复盘,调整优化活动形式,转化效果好的互动固定成产品模式。 |
1、本科学历,英语可作为基本工作语言。 2、善于学习,表达能力强,结合业务情况制定活动玩法,并推进活动立项并执行,考核相关数据。 3、为人正直开朗,具备较强的学习能力及良好的职业素养,敢于接受挑战,勇于突破; 4、具备强烈的责任心,进取心及重视团队合作精神。 |
工商管理、市场营销、电子商务、计算机应用技术等专业 | 本科及以上 | 郑州 | 2 | 6000-8000 |
广告优化师 |
1、操作广告投放后台,比如facebook,google,tiktok后台等; 2、负责公司产品广告投放的优化工作; 3、对投放数据进行分析,并提供优化策略,使广告投放效果达到最大化; 4、制作项目投放总结报告,提出广告创意并通过投放进行优化总结 5、对市场的同类型app进行研究,并总结对方的投放策略与投放情况 6、对app投放结果负责,需要持续优化点击率,转化率,cpi成本等。 |
1、对海外广告平台(Facebook和Google)有一定的了解; 2、、本科学历,英语可作为工作语言; 3、有一定的总结能力、具备较强的数据分析和决策能力对数据敏感,擅长使用excel等分析软件,能迅速在数据中发现问题,及时解决; 4、有良好的理解能力和创造力,理解产品特点,分析潜在用户所需,使广告吸引用户 5、有一定文案策划能力、创意能力和广告优化能力。 |
广告策划、市场营销等专业 | 本科及以上 | 郑州 | 1 | 6000-8000 |
海外财务 |
1.负责公司日常业务记账凭证、明细账、总账、报表的编制及常规税务申报扣缴、企业年报等申报缴纳工作; 2.负责工商、税务及银行外联事务;会基础报表的制作,例如研发费用核算表。 3.执行、完善财务管理制度和相关业务流程,实现公司财务管理规范化,并对运营中心的经营业绩做出评价和分析; 4.公司安排的其他事务等。 |
1. 统招本科以上学历,会计相关专业; 2、 熟练操作EXCEL、WORD等办公软件及金蝶财务软件; 3、 忠诚守信、保密意识强,良好的职业道德; 4、严谨、敬业、责任心强、工作态度积极乐观; 5. 有财务税务、纳税筹划等相关实习工作经验优先考虑。 |
英语、财务管理专业 | 本科及以上 | 郑州 | 2 | 6000-8000 |
海外HRBP |
1、协助上级建立健全公司人力资源制度建设; 2、负责海外人资相关对接工作。擅长人力资源的招聘模块;; 3、搜索、评估、筛选及推荐候选人,有猎头资源者先考虑; 4、推动合适人员安排面试、跟进结果反馈、背景调查及后续服务; 5、帮助建立员工关系,组织员工的活动。 |
1、英语熟练运用,听说读写能力优秀 2、善于学习,表达能力强,可以很快掌握商务沟通技巧; 3、热爱人资工作,能承受较大压力,对自我有较高要求,喜欢有挑战的工作; 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 5、可接受优秀应届毕业生。 |
英语、俄语、人力资源、商务管理等相关专业 | 本科及以上 | 郑州 | 2 | 6000-8000 |
Ps:
管培生项目是公司培养未来中坚管理人员的人才选拔和培养计划,成功录用的管培生,公司希望利用1-2年左右的时间,通过在运营中心、市场中心、新媒体中心以及人力资源中心、财务中心等部门岗位的锻炼和培养后,快速成长为公司的核心管理人员或者分公司合伙人
福利待遇:
任性激励:
公司层面:年终奖励、项目奖金等.
部门层面:业绩奖励,进步奖金,优秀员工表彰等.
Must福利:
五险一金、双休、法定带薪假期、带薪年假、两次旅游活动/年,免费外出培训、结婚礼金、生育津贴、部门活动基金、中秋/春节丰厚福利通通有,大小节日不缺礼物,说了这么多,请叫我福利小天使吧!
人才发展:
培训机制:
担心不适应环境?害怕hold不住工作?那都不是事~
我们为你打造了完善的培训计划,新员工入职培训“星橙计划”、专业领域人才培训、储备干部训练营“青云计划”、管理和业绩共同齐飞的“启明星计划”、“继任计划”、素质拓展训练…...各种培训项目一应俱全,心动的你快来一起涨“姿势”吧!
晋升空间:
公司提供系统完善的职业发展路径,专家路线与管理路线双通道的晋升方式,为专业人才的发展保驾护航。
晋升通道,以管理路线为例:
管培生→储备干部→经理→总监→副总→合伙人
每半年根据个人业绩可晋级,每季度都有内部竞聘,只要你有才,两年即可步入中高层,涨薪更是年年有,你做好准备来了吗?
附薪酬政策:

联系方式:
公司总部:河南省郑州市金水区东风路花园路正弘中心31楼
招聘专线:刘先生 16601119906
简历投递:HR@hwzjr.com